Le silence des cadres – Enquête sur un malaise (Denis Monneuse). 1

Le silence des cadres - Enquête sur un malaise (Denis Monneuse).
« Un ministre, ça ferme sa gueule ; si ça veut l’ouvrir ça démissionne ». Cette célèbre sentence de Jean Pierre Chevenement doit elle également s’appliquer aux cadres ? C’est l’une des questions posée par Denis Monneuse dans “Le silence des cadres – Enquête sur un malaise”. Sociologue, chercheur associé à l’IAE de Paris également Directeur d’un ...

« La vérité sur ce qui nous motive » (Daniel Pink). La carotte et le bâton c’est fini. 3

On a  longtemps pensé que la promesse d’une récompense financière ou la crainte d’une sanction, suffisaient à motiver un individu et obtenir de lui l’amélioration de ses performances. Comment expliquer alors le succès de l’encyclopédie collaborative Wikipédia rédigée par des contributeurs bénévoles, là où l’encyclopédie Encarta de Microsoft possédant les professionnels les mieux rémunérés a ...

« Je travaille dans une maison de fous » (M. Wehrle). L’entreprise « asile » 4

Toute ressemblance avec des situations existantes ou ayant existé n’est absolument pas fortuite. Vous pensez que le monde de l’entreprise est toujours objectif, sensé et rationnel ? Ce livre vous fera perdre vos dernières illusions. « Si vous pensiez jusque-là qu’il n’y avait que chez votre employeur que l’on marchait sur la tête, vous allez vous ...

« Le point de bascule : comment faire la différence avec de très petites choses » (M.Gladwell) 1

Pourquoi certaines idées deviennent elles tendances ? Comment expliquer l’émergence de nouvelles idées, la naissance de mouvements sociétaux, le succès de certains et l’échec d’autres ? En réponse à ces questions Malcolm Gladwell, journaliste anglo-canadien, auteur à succès, analyse le comportement « viral » des idées qui réussissent à s’imposer. C’est en effet par analogie au développement ...
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